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Air Nostrum III convenio

////Air Nostrum III convenio

Air Nostrum III convenio

La parte social, representada mayoritariamente por USO-ATMA ha elaborado una plataforma conjunta que ya ha sido explicada y entregada a la empresa.

El propósito de USO para este nuevo convenio pasa por:

– Hacer justicia social a los trabajadores con peores condiciones económicas y laborales, básicamente el personal de HANDLING, que percibe salarios inferiores a los mil euros y jornadas laborales por encima del convenio del sector.

– Adaptar las tablas al principio general de: A IGUAL TRABAJO IGUAL SALARIO

– Retribuir y compensar económicamente mediante  pluses, a quienes soportan peores condiciones laborales.

– Mejorar el poder adquisitivo y el progreso económico para todas las categorías.

– Estabilidad laboral para todos los colectivos.

– Desarrollo e implantación en la empresa de la Ley de igualdad.

En enero se reanudarán las negociaciones, fecha en que la parte social espera que la empresa formule y debata propuestas concretas para la negociación, ya que la intención expresada inicialmente por la empresa es continuar con la eliminación de los niveles pactada en su día con los otros sindicatos, introducir un procedimiento disciplinario muy radical y aplicar únicamente un incremento de IPC

 

2009-08-25T17:28:11+02:0025 agosto, 2009|Últimas noticias|