Reunión 38 de la Mesa Negociadora del XXI Convenio Colectivo de Tierra
Al comienzo de la reunión, desde la USO solicitamos un receso porque queríamos proponer a toda la parte social dos cuestiones: – Dadas las convocatorias de huelga que se están llevando a cabo en algunos aeropuertos y dado que las reivindicaciones que las provocan son comunes a todos los trabajadores de todos los aeropuertos, proponemos convocar huelga de ámbito estatal desde la Mesa Negociadora. Esta propuesta fue rechazada por CCOO y UGT, alegando por un lado que no es el momento y por otro que no quieren romper la negociación. – También propusimos que los temas de empleo se negocien en la Comisión Negociadora del Convenio y no en la Comisión de Seguimiento del empleo, puesto que si se trata de una negociación, debe llevarse a cabo en el seno de la Comisión Negociadora. Una vez iniciada la reunión con la representación de la Empresa, desde USO solicitamos al conjunto de la Mesa, representación de la empresa y representación de los trabajadores, que las materias de Empleo deben negociarse en la Mesa de Convenio. Tras esto, la reunión continuó como estaba previsto, hablando de temas de conciliación, repasando la plataforma presentada por la parte social el 3 de enero y de la que la empresa nos hizo una valoración económica el día 24 de enero. Desde la USO manifestamos que, en su día no entendimos esta valoración hecha por la empresa y que en algunos casos no la compartimos. Aunque en la reunión no dio tiempo a revisar todos los asuntos planteados, las medidas que se debatieron se vieron con más detenimiento que la primera vez, pero a nuestro juicio los avances son mínimos. Así, únicamente se comprometieron a: – Proponer un redactado en el que se recojan algunos supuestos de reincorporación inmediata en el caso de excedencia voluntaria. – Traerán propuesta en los casos de concreción horaria por guarda legal. – Estudiar la fórmula para garantizar el derecho a que el permiso retribuido comience el primer día de trabajo ya que el actual redactado no se lo garantiza a determinados colectivos a los que no le pueden cambiar la libranza semanal. – Teletrabajo. – Así como se comprometieron a valorar económicamente de nuevo algunas medidas incluyendo varios supuestos. El resto de las medidas de conciliación reivindicadas por la parte social se seguirán debatiendo en la próxima reunión que se celebrará el viernes 22 de agosto. SEGUIREMOS INFORMANDO Madrid, 8 de agosto de 2019
USO insta a la empresa a que las reivindicaciones en materia de empleo se devuelvan a la mesa negociadora
La Empresa ha enviado recientemente un comunicado a todos los empleados sobre su punto de vista acerca de las medidas de presión que se están llevando a cabo en algunas bases (Madrid, Bilbao y Barcelona) en materia de empleo y condiciones de trabajo. Ante la situación planteada, USO afirma que: La Huelga de Barcelona está convocada por el Comité de Centro, que como bien sabe la Empresa son instituciones diferentes a los sindicatos. La Empresa reconoce que está llevando negociaciones paralelas sobre materia de empleo fuera de la Mesa Negociadora del XXI Convenio Colectivo de Iberia, vulnerando así el derecho a la negociación colectiva del resto de sindicatos. La Empresa reconoce las negociaciones paralelas pero no nombra los dos sindicatos con las que las está llevando a cabo: UGT y CCOO. USO insta a la empresa a que cese sus negociaciones paralelas con UGT y CCOO, y que devuelva a la Comisión Negociadora del Convenio estos asuntos.