La empresa ha convocado a la Subcomisión de seguimiento del DC 65/2017 para comunicar oficialmente las nuevas salidas que se van a producir al 30 de diciembre de 2019, como último plazo de salida de dicho expediente y para cerrar dicho expediente tras haber agotado el cupo objetivo de extinciones para Tierra.
A este respecto se han autorizado 153 nuevas salidas distribuidas por Direcciones de la siguiente forma:
· Área Corporativa incluyendo D. Comercial: 79
· D. Técnica: 57
· Carga: 9
· Aeropuertos Red (excepto BJS) : 8
Es posible que a algún interesado no le hayan contactado para comunicarle su salida todavía a día de hoy, según explicaba la empresa, pero espera poder hacerlo en los próximos días 26 y 27 de diciembre.
Éste es el balance del DC65/2017 por medidas concedidas:
Prejubilaciones 609
Bajas Incentivadas 77
Recolocaciones Diferidas 29
TOTAL 715
Y éste por Direcciones: CONCEDIDAS DENEGADAS
Área Corporativa incluyendo D. Comercial 240 24
D. Técnica 165 121
Carga 50 17
Aeropuerto BJS 108 145
Aeropuertos resto Red 152 151
TOTAL 715 458
Ha habido un total de 1.173 solicitudes y por tanto, han tenido que denegar 458 solicitudes por falta de cupo. La empresa nos informa de que irá contestando a los trabajadores afectados por escrito en los dos primeros meses de 2020.
Teniendo en cuenta que, aún quedan al menos unos 1.000 trabajadores con 58 años o más en la plantilla de tierra, que la cláusula de Jubilación Anticipada está suspendida desde el año 1994 y que no puede aplicarse el artículo 172 de nuestro actual convenio, es una incógnita lo que hará la compañía con un volumen tan importante de trabajadores “mayores”. Por parte de la USO estamos abiertos a una nueva negociación para un nuevo ERE si la empresa tuviera voluntad para ello.
A vuestra disposición tenemos en la sección sindical los listados para ampliar información a todo el que lo necesite.
FELIZ NAVIDAD Y AÑO NUEVO
