ACTA 13 SUBCOMISION DESPIDO COLECTIVO IB 187_2014
Ayer 9 de marzo se reunió la Subcomisión de seguimiento del Colectivo de Tierra del Despido Colectivo 187/2014. Publicamos el Acta correspondiente.
Comunicado trabajadores con capacidad limitada IB
Hoy 9 de marzo se ha celebrado una reunión entre la Dirección y la Representación de los trabajadores. La Dirección ha expuesto que requiere abordar este problema urgente y creciente especialmente en el colectivo de AGSAs, pues genera “bolsas de improductividad globales”. En este contexto se ha dado permiso retribuido a 6 trabajadores (2 en Las Palmas y 4 en Barajas) hasta el 25 de marzo, en tanto “se estudia la problemática”. La parte social ha exigido la inmediata reversión de esta medida, por injusta y desproporcionada y en caso contrario adoptará las medidas de presión necesarias.
Acta 12 Seguimiento Subcomisión Despido Colectivo 187_2014
Celebrada la última reunión de la Subcomión del Seguimiento del Colectivo de Tierra para el Despido Colectivo 187/2014 en IBERIA, reproducimos aquí el Acta nº 12 de este año.
Comunicado USO sobre Conciliación IB Prejubilados feb15
En el Acta de Conciliación de 17 de febrero de 2015 ante la Audiencia Nacional, se señala: “……Iberia y los sindicatos codemandados, UGT, CCOO Y ASETMA…. dan su conformidad ……. y asimismo declaran la rectitud la práctica que hasta la fecha ha venido realizando Iberia en ejecución de (1) las medidas de reducción salarial del 7% y el 4% para su personal de tierra,…..» El viernes 13 de febrero, en la reunión convocada por Iberia para “explorar las posibilidades deuna conciliación”, en menos de dos horas, UGT, CCOO y ASETMA, dieron su conformidad a la interpretación de Iberia a cambio de la concesión, de forma extraordinaria, del 4% a partir de la firma del Convenio (15 de abril de 2014). De consumarse las actuaciones, Iberia se habrá ahorrado más de treinta (30) millones de euros a costa de los prejubilados de tierra. Descargar el comunicado para ampliar información.
Acto conciliación 17 feb 2015 demanda 337_2014 IBERIA
Como continuación a este asunto, publicamos el resultado del Acto de Conciliación llevado a cabo hoy en la Audiencia Nacional respecto de la demanda 337/2014 entre Iberia y la parte social asistente.
VACACIONES – RESIDENCIAS TIEMPO LIBRE
Un año más os ofrecemos vacaciones para todos y todas en las Residencias de Tiempo Libre, estos lugares de vacaciones están pensados para los trabajadores y sus familias, que permiten unas estancias de calidad a precios económicos. Las solicitudes (modelo oficial de cada Comunidad Autónoma donde se encuentra la Residencia) se han de dirigir directamente a las Residencias o a las Consejerías competentes, a través de carta, fax o e-mail según se indique en cada caso correspondiente. Las condiciones: La solicitud se ha de hacer en el modelo oficial de la comunidad autónoma donde se encuentra la Residencia Sólo se admite una solicitud por familia Los precios son distintos en cada residencia, pero pueden oscilar entre 15€ y 40€ por persona y día a pensión completa. Los niños menores de 12 años tienen entre un 40% y un 50% de descuento Las plazas se adjudican por sorteo en temporada alta, mientras que en temporada baja las admisiones son por orden cronológico de llegada de las solicitudes y tienen preferencia los que no han disfrutado nunca de este servicio. Más información en el siguiente enlace: Residencias Tiempo Libre
CONCILIACION DEMANDA 337_2014 IBERIA
Como ya informamos ayer, en el dia de hoy hemos sido convocados por la empresa , con el objeto según sus propias manifestaciones, de «explorar» la posibilidad de alcanzar acuerdo con relación al conflicto colectivo planteado por IB ante la Sala de lo Social de la Audiencia Nacional, cuyo objeto consiste en interpretar el acuerdo de mediación alcanzado por la mayoría sindical con fecha 4 de marzo de 2013 y que puso fin al expediente de regulación de empleo instado por la empresa en el mes de febrero de 2013, en el sentido de que el calculo del salario regulador de los trabajadores acogidos al mismo lo era con una reducción del 11 por ciento. La propuesta inicialmente realizada por la empresa ha sido aceptada sin condiciones ni objeción alguna por los Sindicatos UGT, CCOO y ASETMA, manifestando su oposición al acuerdo USO, CTA, CGT y STAVLA, debiendo ratificarse en sede judicial el próximo día 18 de febrero de 2014. USO no ha suscrito el acuerdo al considerar inaceptable que, entre otros extremos, a pesar de haber pronunciamientos favorables a los intereses de los trabajadores prejubilados incluso en contra de lo que dice la propia literalidad del acuerdo, se acepte en claro perjuicio de los intereses de esos trabajadores una nueva interpretación, sostenida inicialmente solamente por la empresa y ahora por los Sindicatos UGT, CCOO y ASETMA. Para ampliar información y los términos del acuerdo hemos emitido el siguiente comunicado. También publicamos el Acta de la reunión.
Convocatoria IBERIA posible Conciliación Demanda 337/2014
Os informamos de la voluntad de IBERIA para conseguir un acuerdo de conciliación frente a la demanda de Conflicto Colectivo presentada por la empresa con autos 337/2014 que con fecha 17 de febrero va a celebrarse en la Audiencia Nacional, sobre la interpretación de los términos del Acuerdo de Mediación y que tiene que ver con el Salario Regulador aplicable a los prejubilados. Hemos sido convocados por la empresa, junto al resto de la parte social, para reunirnos mañana día 12 de febrero y estudiar la posibilidad de llegar a una conciliación judicial, como se indica en el documento adjunto.
ACTO CONCILIACION IBERIA REDUCCION 4 Y 7%
Con fecha 19 de noviembre, IBERIA presentó una solicitud de Conflicto colectivo ante el SIMA para la correcta interpretación de los términos del Acuerdo de Mediación de fecha 13 de marzo de 2013 respecto a la medida de prejubilación, en lo que afectaba al Salario Regulador aplicable, en términos de aplicación del ajuste salarial de 4% y 7% básicamente. Esta solicitud también respondía a la Demanda interpuesta por USO sobre el mismo asunto con anterioridad. El acto de conciliación previo a la vía judicial se va a celebrar el próximo martes 17 de febrero a las 9,15 horas en la Audiencia Nacional Sala de lo Social. Os mantendremos informados sobre el resultado del mismo.
Reunión Comité Intercentros IBERIA 29 ene 15
Tras la última reunión del Comité Intercentros de Iberia celebrada el pasado 29 de enero de 2015, pasamos a resumir los principales puntos tratados en la misma, en el comunicado adjunto.
Acuerdos Transporte Colectivo IBERIA
Publicamos el Acuerdo de Transporte Colectivo para IBERIA con fecha 2006.-
Resolución Denuncia USO contratos TCPS AIR EUROPA
La denuncia que fue presentada por el Sindicato USO en relación a los contratos en fraude de ley de los Tcp’s eventuales de Air Europa ha dado sus frutos. La inspección de Trabajo de Madrid ha dictado resolución: «Que debido a las características de los contratos subscritos en la base MAD a lo largo de todos estos años, el Inspector actuante entiende que los contratos han devenido en indefinidos, al nos estar justificada la causa, por lo que requiere a la empresa Air Europa a la transformación de los contratos de los Tcp’s de la base operativa MAD, según los datos de la Tesorería General de la Seguridad Social, en contratos de carácter indefinidos y en el plazo de un mes desde la recepción del requerimiento.»
Comunicado encuesta Clima II iberia
El siguiente comunicado señalamos nuestras conclusiones sobre el resultado de la encuesta de Clima llevada a cabo entre los trabajadores de IBERIA.
Oferta seguro salud ASISA
En unas condiciones ventajosas para todos los afiliados a USO, hemos actualizado el acuerdo de asistencia sanitaria con ASISA. Para más información podéis acceder al siguiente enlace: https://www.asisa.es/CompromisoEmpresas/uso/Inicio.aspx
ACTA 10 SUBCOMISION IBERIA TIERRA DESPIDO COLECTIVO 187/2014
El día 27 de enero de 2015 se ha reunido la subcomisión de seguimiento del colectivo de Tierra del Despido Colectivo 187/2014. Publicamos aquí el Acta correspondiente.
SERES SOLIDARIOS
SER SERES SOLIDARIOS Editado por SOTERMUN
Boletín AJUPE
BOLETIN AJUPE Asociación de Jubilados y Pensionistas Editado por USO
Comunicado Sentencia Ultraactividad Convenios
GRAN VICTORIA DE USO FRENTE A LA REFORMA LABORAL El Tribunal Supremo restituye la Ultraactividad de los Convenios La sentencia del Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo de 22 de diciembre de 2014 reconoce la vigencia de los convenios colectivos y, de manera indirecta restituye la ultraactividad de los mismos. El Alto Tribunal responde así a la demanda de conflicto colectivo presentada por la USO Baleares contra la empresa Atención y Servicios S.L. (ATESE), UGT, CSIF y CCOO.
Comunicado encuesta clima I / IBERIA
De la encuesta de Clima llevada a cabo por la empresa IBERIA entre sus empleados el pasado año 2014, hemos preparado una valoración donde merecen destacarse los siguientes aspectos: 1- Distinta Participación por Direcciones 2- Descontento, Desaliento, Desconfianza 3- Valoración de los indicadores según Direcciones, grupo profesional y Antigüedad en la compañía. Podéis descargar el comunicado para ampliar información.
Comunicado USO Negociación III Convenio tcps AIR EUROPA
La mesa negociadora del III Convenio de TCP’s de Air Europa se ha reunido los días 21 y 22 de enero de 2015. En el comunicado siguiente os informamos de cómo transcurrió dicha reunión y nuestra valoración.