Tras la reunión mantenida el 30 de enero con la Empresa, e igual que en la reunión anterior, AEA volvió a reiterar la intención de transformar un número determinado de contratos eventuales a contratos fijos, con el fín de dar cumplimiento a lo que se recoge en el convenio y que es el de mantener un 70% de plantilla fija de TCP’s durante la vigencia del II Convenio Colectivo.
