Acuerdo PSOE Ciudadanos
Por su interés, reproducimos el acuerdo de máxima actualidad.
Finalizado periodo consultas última MSCT
Se da por finalizado el periodo de consultas para el último procedimiento de Modificación sustancial de condiciones de trabajo (MSCT), según la última reunión mantenida por el Comité Intercentros y la empresa a día de hoy, 23 de febrero y suscrita por acuerdo de la mayoría de la comisión negociadora. USO ha querido mostrarse no conforme a dicho acuerdo principalmente por la forma en la que se ha llevado este proceso. En primer lugar, porque se ha llegado a este Comité con unos acuerdos previos pactados con los dos sindicatos mayoritarios en exclusiva, entendiendo que se vulnera el derecho de negociación al resto de la representación social y, en último lugar y no menos importante, porque el proceso de selección e identificación de las personas excedentes no se ajusta a lo pactado en el Convenio Colectivo de Tierra vigente, como viene siendo habitual por parte de la empresa. En los próximos días, estos trabajadores tendrán que someterse a un proceso de formación si fuera necesario, para proceder después a su traslado al nuevo centro de trabajo. Publicamos aquí el Acta correspondiente para vuestra información.
ACTA 36 SUBCOMISION TIERRA DC187/2014 «EXCEDENTES»
Hoy 22 de febrero, en la reunión de la Subcomisión de seguimiento para el colectivo de Tierra del DC 187/2014, también se ha incluido como asunto del día, un nuevo procedimiento de reubicación de trabajadores «excedentes» y que pertenecen a las Direcciones de Sistemas, Clientes, Operaciones y Personas, con categoría laboral de GSGT, TEMSIT Y TPD, y que actualmente están en los centros de trabajo del NEO, NZI y LPA. Estos trabajadores quedarían adscritos a las Direcciones Técnica y de Servicios Aeroportuarios, según cada caso, en los términos que se van a pactar en la Subcomisión de Seguimiento para Tierra y de acuerdo a la Disposición final 5ª incluida en el Despido Colectivo 187/14, bajo la modalidad de Novación de contrato por cambio de grupo laboral. Este proceso es similar al que ya tuvo lugar en el mes de diciembre pasado para un grupo de 13 GSGT de los servicios corporativos de la Compañía.
ACTA 35 Subcomisión seguimiento DC 187/2014 IBERIA TIERRA
Hoy 22 de Febrero ha vuelto a reunirse la Subcomisión de seguimiento para el colectivo de Tierra del Despido Colectivo 187/2014 en IBERIA. La empresa nos ha comunicado la relación de solicitudes recibidas este año 2016 y las que quedaban pendientes de contestación del año 2015. Por otra parte, nos ha facilitado las próximas fechas de salida de las solicitudes que ya han sido aceptadas. De esta forma van a producirse 7 por baja incentivada y 3 por prejubilación en los próximos dias. Podemos deducir según la información aportada que quedan pendientes sin resolver 19 bajas incentivadas y 157 prejubilaciones todavía.
Riesgo Desprendimiento cristales Edificio NEO – IBERIA
El pasado 12 de febrero se desprendieron cristales del edificio NEO en Madrid desde la planta 11ª tras las inclemencias del tiempo sufridas. La sección sindical de USO ha procedido a solicitar una inspección por parte del Técnicos del Ayuntamiento para valorar la existencia o no de riesgos para la seguridad de los trabajadores que prestan servicio en ese edificio, dado que está rodeado de más estructuras similares a la desprendida.
Nueva MSCT – Traslado trabajadores en IBERIA a Aeropuertos
La Empresa, aludiendo a la existencia de causas objetivas y a la necesidad de ajustar la estructura operativa en los Servicios Corporativos de Tierra, nos ha planteado de nuevo un proceso de recolocación de compañeros Administrativos en otras áreas donde hacen falta, como son Aeropuertos de Madrid Barajas, Bilbao, Santiago de Compostela, Barcelona y Las Palmas.
El proceso de negociación que se llevará a cabo por parte del Comité Intercentros, se ha iniciado el pasado 12 de Febrero e implicaría modificación sustancial de las condiciones, acorde a la Disposición Final 4ª incluida en el Despido Colectivo 187/2014 y pactado el 24 de julio de 2014.
En esta ocasión, el proceso afectará a 46 personas de Servicios Corporativos de diferentes centros de trabajo.
ACUERDOS GARANTIA EMPLEO (IBERIA)
Acuerdos sobre Garantía de Empleo pactados entre Iberia y Sindicatos para su personal de Tierra y Vuelo
ERE IBERIA HANDLING
ERE IBERIA HANDLING 35/2005
Convenios Colectivos Compañías
Seleccionar la compañía solicitada para obtener convenio colectivo
Mercadillo solidario ONG Mano a Mano. 18 FEB LA MUÑOZA
El próximo 18 de Febrero se va a celebrar una jornada de puertas abiertas por parte de la ONG Mano a Mano, tras su reciente traslado de la Antigua Zona Industrial (AZI) a La Muñoza, en concreto al edificio Bankia, en Madrid.
La jornada va a celebrarse en las nuevas instalaciones desde las 9:45 horas de la mañana hasta las 15:00 horas aproximadamente, durante la cual se puede asistir a la presentación de esta organización y de los proyectos desarrollados actuales y futuros.
Para ello, os invitamos a asistir y participar en el Mercadillo solidario, en el que salen a la venta diversos productos donados por varias entidades a precios muy asequibles. Hay artículos de artesanía, ropa deportiva, menaje, etc.
Esperamos que este acto resulte de interés.
ERE IBERIA TIERRA 72/01 actas
ERE 72/01 Actas seguimiento Tierra
ERE IBERIA HANDLING 35/05
ERE 35/2005 HANDLING Documentación y Actas anuales
ERE IBERIA TIERRA 72/01
ERE 72/01 IBERIA TIERRA
ERE IBERIA VUELO 72/01
ERE 72/2001 VUELO
ACTA 34 SUBCOMISIÓN SEGUIMIENTO ERE TIERRA – IBERIA
El 26 de enero de 2016 se celebró la última reunión de la Subcomisión de seguimiento para el colectivo de Tierra del expediente de Despido Colectivo 187/2014 en IBERIA. En dicha reunión se ha firmó un acta que aquí publicamos, donde se comunicaban las solicitudes pendientes y las aceptadas de los trabajadores que hasta la fecha se han querido acoger a las diferentes medidas abiertas y contempladas en este ERE. En aplicación de la Ley de Protección de datos de carácter personal, no publicamos la relación de trabajadores. Pero si alguien necesita ampliar información, podéis acudir a vuestra sección sindical para ello. A día de hoy ha habido 19 solicitudes de Baja Incentivada y sólo 1 salida autorizada adscrita al centro de MAD. En cuanto a Prejubilaciones hay 164 solicitudes y 12 salidas autorizadas por el momento, localizadas en los centros de MAD (4), AZI (3), NZI (3), BCN (1) y TCI (1).
ACTA 1_2016 COMISIÓN MIXTA XX CONVENIO IBERIA TIERRA
Hoy, 2 de febrero se ha celebrado la primera reunión de la Comisión Mixta del XX Convenio Colectivo para el personal de Tierra. Para vuestra información publicamos el Acta firmada correspondiente. En cumplimiento de la Ley de Protección de Datos, se ocultan los nombres de los trabajadores afectados.
Elecciones sindicales en Groundforce Valencia_2feb2016
Queremos agradecer a los trabajadores de GROUNDFORCE con base en Valencia, la participación e implicación en el proceso electoral sindical que ha tenido lugar ayer 1 de febrero y sobre todo, vuestra confianza en el SINDICATO U.S.O, lo que ha permitido conseguir el siguiente resultado: USO 4 Delegados de 9 en total UGT 3 « CCOO 2 »
Elecciones sindicales en Aviapartner Tenerife_2feb2016
Celebradas las elecciones sindicales en AVIAPARTNER en el aeropuerto de Tenerife Sur el pasado 29 de enero, os comunicamos los resultados obtenidos: USO: 2 Delegados CESHA: 3 « Agradecemos la participación y la confianza de todos los trabajadores que han apoyado a nuestra organización.
Nuevo complemento de Maternidad en las pensiones a partir del 1 de enero
El 1 de enero de 2016 entró en vigor el nuevo complemento por maternidad en las pensiones contributivas mediante la modificación de la Ley General de la Seguridad Social (artículo 60 según publicado en BOE) que se aplica a las mujeres que se jubilen a partir de esta fecha.
Su objetivo es “reconocer, mediante una prestación social pública, la contribución demográfica al sistema de Seguridad Social de las mujeres trabajadoras que han compatibilizado su carrera laboral con la maternidad”.
Se reconocerá un complemento de pensión, por su aportación demográfica a la Seguridad Social, a las mujeres que hayan tenido hijos biológicos o adoptados y sean beneficiarias en cualquier régimen del sistema de la Seguridad Social de pensiones contributivas de jubilación, viudedad o incapacidad permanente.
Dicho complemento, que tendrá a todos los efectos naturaleza jurídica de pensión pública contributiva, consistirá en un importe equivalente al resultado de aplicar a la cuantía inicial de las referidas pensiones un porcentaje determinado, que estará en función del número de hijos según la siguiente escala:
a) En el caso de 2 hijos: 5 por ciento.
b) En el caso de 3 hijos: 10 por ciento.
c) En el caso de 4 o más hijos: 15 por ciento.
Juventud USO
El Departamento Confederal de Juventud de USO ha editado recientemente un nuevo número de su revista anual, USO Joven, en la que el Informe de Juventud y la emancipación juvenil, son los temas principales. En las páginas centrales de la publicación se encuentra un profundo análisis de la situación real de la juventud en España desde el ámbito formativo, laboral y social. Asimismo, también se aborda la emancipación juvenil en nuestro país, con testimonios de jóvenes que ponen de relieve la dificultad a la que se enfrentan los jóvenes a la hora de abandonar el hogar familiar. La revista cuenta también con interesantes artículos sobre pobreza juvenil, VIH, transexualidad, adicciones, igualdad de género, delitos de odio y transgénicos, en los que han participado Apoyo Positivo, Proyecto Hombre, AHIGE, Chrysallis Madrid y los departamentos de Igualdad y Salud Laboral de USO. La secretaria de Acción Sindical e Igualdad, Sara García de las Heras, y Héctor Saz, presidente del Consejo de la Juventud de España, han colaborado también en este número con dos artículos de opinión, y Beatriz Garrosa y Nerea Cabrero, responsables de Juventud USO en Madrid y Euskadi, han plasmado sus opiniones sobre la realidad laboral juvenil y el futuro indigno al que tienen que hacer frente los jóvenes. También se puede encontrar un resumen de toda la actividad sindical e internacional en la que ha participado Juventud USO. Os invitamos a conocer esta publicación, en este enlace. Descargar USO JOVEN